老板不给员工工资

员工正常工作6天，老板故意不给工资，违反劳动准则

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根据我国《劳动法》的相关规定，单位必须按时发放工资，不得拖欠工资，否则单位违法，对于单位以上的违法行为与单位协商不成的可以去劳动监察大队去投诉，投诉解决不了的可以去劳动争议仲裁委员会申请仲裁，申请仲裁时要准备仲裁申请书及证据清单，注意积极主张权利，不要超过一年的仲裁时效。根据我国《劳动法》第五十条规定 工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。根据《劳动合同法》第三十条规定 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定及时足额发放劳动报酬。因此协商不成的，可以投诉或仲裁。
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